全面二孩将迎幼儿入园潮上海或启动教师预警服务机制

­　　■　调研表明，从2019年开始，我国学前教育阶段在园幼儿数将出现大幅度增加，持续增加到2021年达到最大值。数据表明，2021年当年学前教育阶段适龄幼儿将增加1500万人左右，幼儿园预计缺口近11万所，幼儿教师和保育员预计缺口超过300万人

­　　近日举行的2017年冬季长三角联合师资招聘专场上，嘉定区教育人才服务中心主任朱英显得有些焦急。2018年，嘉定区58所幼儿园拟招聘教师281名，截至目前，符合条件的报名者不过70人左右。

­　　幼儿园教师紧缺，已经成为全国各地普遍遇到的难题。今年7月，教育部印发 《关于各地出台公办幼儿园教职工编制标准情况的通报》明确，各地幼儿园规模基本控制在小班20—25人、中班26—30人、大班31—35人。多数地方对教职工编制按照教职工与幼儿的一定比例核定，比例从1：5至1：10不等。然而数据显示，去年我国幼儿园教职工为381.8万人，师生比约为1：12。若按照师生比1：7计算，全国需要新增幼教职工248.8万人。

­　　“师资不同于其他人才，无法紧急培训，也不能简单采用发放上岗证解决。师资尤其是幼教师资，要求远远高于其他岗位，应该建立人才预警机制。”不少教育界专家在面对记者采访时这样说。

­　　师范类专业人才培养跟不上需求增长

­　　“每年学生毕业时，我们几乎来不及应对那些前来招聘的幼教机构，学生尚未毕业就已被一抢而空。”上海师范大学学前教育专业学科带头人李燕教授告诉记者，这一现象已经持续好几年了。沪上每年新增近3000个学前教师岗位，应对这一需求，目前相关专业毕业生可谓杯水车薪。

­　　据介绍，上海师范大学学前教育专业每年毕业120多名本科生、50名专业硕士生。华东师范大学就业中心主任阮平章透露，该校学前教育专业每年有100多名毕业生，仅去年就先后有200多家幼儿园前来“争抢”。而两校还有一部分毕业生要回到生源地，实际留沪毕业生人数更少。

­　　据虹口区教育局人事科科长齐崧透露，2018年虹口区计划招聘80余名幼儿园老师，占该区招聘总数的五分之一。“虹口区共有40余所幼儿园，这次教师招聘计划仍不能满足各园实际需求。”

­　　黄浦区思南路幼儿园园长吴闻蕾告诉记者，2018年该园计划招聘八九名教师。“一方面学校一批老教师即将达到退休年龄，此外，也要考虑年轻教师生育二孩的现实情况。”虽然思南路幼儿园是一所市级示范园，吴闻蕾依旧担心无法完成招聘任务。

­　　调研表明，从2019年开始，我国学前教育阶段在园幼儿数将出现大幅度增加，持续增加到2021年达到最大值。数据表明，2021年当年学前教育阶段适龄幼儿将增加1500万人左右，幼儿园预计缺口近11万所，幼儿教师和保育员预计缺口超过300万人。

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